Digitaler Workshop im Rahmen eines hybriden Entwicklungsprogramms für Führungstalente: von der Kolleg*in zur Führungskraft. Anleitung für die Klärung offener Fragen nach einem Impromptu Networking, Vorlage für die Bearbeitung von Wertespannungen nach dem Werte- und Entwicklungsquadrat von Schulz von Thun.
