Dartington Service Design Lab の「反人種差別行動フレームワーク：研究とデザイン実践に反人種差別を中心に据えて」は、研究やデザイン作業においてあなたが果たす役割や活動が反人種差別の責任にどのように反映されるかを考える手助けをするために設計されています。
フルフレームワークは www.dartington.org.uk/anti-racism-action-frameworkでご覧になれます
このフレームワークのすべての役割を、www.dartington.org.uk/all-rolesで探索できます。
インタラクティブツールを使用して、あなたの役割や公平性の焦点を特定する手助けをすることができます。こちらからご覧ください: https://form.jotform.com/253112168394355
このMiroボードは、あなたの仕事において必要とされる質問や公正性に関する考察を手助けする反省ツールとして設計されています。
覚えておくべきこと:
あなたの役割は時間とともに変化する可能性があります。
役割は排他的なものではなく、あなたが複数の役割を担っているかもしれません。
あなたの仕事におけるすべての関係者も役割を担っています—フレームワークに彼らを含め、各自がどのような役割を果たしているか話し合ってください。
提供された情報を基に実践をさらに強化するために、追加したいリソースがあるかもしれません。また、仕事に合わせた追加の役割や振り返りの質問を追加したいかもしれません。
準備を整えてください—会話は不快に感じるかもしれませんが、オープンで建設的な会話の準備をしてください。
