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Der Reibungs-Scan

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Erfasse in 30 Minuten, wo die Zusammenarbeit in deinem Team tatsächlich scheitert: bei Übergaben, in Mustern oder in der Sprache. Keine offene Diskussion – stattdessen drei konkrete Achsen, auf denen du reale, spezifische Momente einträgst. Ähnlich in der Intention wie ein Reibungsprotokoll oder eine Ursachenanalyse, aber für eine einmalige Arbeitssitzung konzipiert und nicht für fortlaufende Nachverfolgung.

Bureau de Vreugd

Flow architect @ Bureau de Vreugd

Bureau de Vreugd | Verandermanagement & organisatieontwikkeling Bureau de Vreugd | Change management & organizational development I help leaders and teams move from almost to together: from separate insight to shared momentum. My canvases are part of the Flow Architecture, a three-phase approach: Clarity, Flow, The Movement. Want to know more, or get started yourself? bureaudevreugd.nl


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