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TrustGrid Workshop

Gebhard

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Beiträge abstimmen & faire Verteilung schaffen

TRUSTGrid ist ein geführtes Miro-Workshop-Template, das Teams dabei hilft, subjektive Gespräche über Beiträge in eine gemeinsame, transparente und nachvollziehbare Verteilungslogik zu überführen.

Die meisten Teams stehen vor derselben Herausforderung: Beiträge unterscheiden sich, Erwartungen sind unklar, Werte lassen sich schwer vergleichen und Geldgespräche werden schnell unangenehm. TRUSTGrid bietet Gründungsteams, Projektvorhaben, Genossenschaften und Moderatoren einen ruhigeren Weg, über Wert zu sprechen, bevor daraus versteckte Konflikte entstehen.

Nutze dieses Template, wenn du ein neues Vorhaben startest, Verantwortlichkeiten neu gestaltest, Anteile festlegst, eine Kooperation vorbereitest oder dein Team auf faire Beiträge und Verteilung ausrichtest.

Woran arbeiten wir?

TRUSTGrid führt dein Team durch einen strukturierten Workshop-Ablauf, von Klarheit über das Vorhaben bis zur Beitragsmatrix.

Du wirst:

  1. Ein gemeinsames Verständnis eures Vorhabens schaffen.

  2. Zuerst die Beiträge der anderen wertschätzend reflektieren.

  3. Die Erfolgskriterien definieren, von denen euer Vorhaben abhängt.

  4. Diese Kriterien nach ihrer Bedeutung gewichten.

  5. Die Beiträge der Beteiligten den Kriterien zuordnen.

  6. Einen klaren Verteilungsvorschlag ableiten.

  7. Reflektieren, anpassen und als Menschen entscheiden.

Das Template unterteilt das Gespräch in klare Schritte: zuerst das Vorhaben, dann die Beteiligten, dann die Verteilungslogik. Das reduziert Abwehrhaltung und macht das Endergebnis leichter nachvollziehbar.

Warum machen wir das?

Der Zweck von TRUSTGrid ist, eine Ausrichtung zu schaffen, bevor Fairness zum Streit wird.

Anstatt sofort über Anteile, Eigentumsverhältnisse oder Prozentsätze zu sprechen, hilft das Template dem Team, nützlichere Fragen zu beantworten:

  • Was wollen wir eigentlich bauen?

  • Was muss passieren, damit dieses Vorhaben Erfolg hat?

  • Welche Fähigkeiten sind am wichtigsten?

  • Wer trägt was zu diesen Fähigkeiten bei?

  • Fühlt sich die daraus resultierende Verteilung fair und nachvollziehbar an?

Das Ergebnis ist kein rechtsverbindlicher Vertrag. Es ist eine strukturierte, transparente Grundlage für eine bessere Entscheidung.

Was TrustGrid macht

TRUSTGrid hilft dir:

  • Beiträge sichtbar machen,

  • definieren, wovon Erfolg abhängt,

  • qualitative Aussagen in eine klare Beitragsmatrix überführen,

  • einen Verteilungsvorschlag erstellen,

  • verborgene Spannungen rund um Wert, Fairness und Erwartungen reduzieren,

  • eine gemeinsame Sprache für zukünftige Anpassungen schaffen.

Das System schlägt vor. Menschen entscheiden.

Zwei Arbeitsmodi

Du kannst TRUSTGrid auf zwei Arten nutzen:

Klassischer Workshop-Modus

Ihr arbeitet direkt auf dem Miro-Board mit Notizen, stiller Reflexion, Gruppierung, Diskussion und manueller Gewichtung.

KI-gestützter Gesprächsmodus

Anstatt jeden Schritt manuell auszufüllen, kann die Gruppe offene Gespräche führen, Transkripte aufzeichnen und die KI-gestützten Rahmen nutzen, um aus der Diskussion strukturierte Ergebnisse zu erzeugen.

Das funktioniert besonders gut für Gruppen mit 5 oder mehr Mitgliedern, die im Gespräch besser arbeiten als mit Notizen.

Was du bekommst

Am Ende des Workshops hat dein Team:

  • eine kurze gemeinsame Beschreibung des Vorhabens,

  • 2–5 Erfolgskriterien,

  • gewichtete Kriterien,

  • eine Beitragsmatrix,

  • ein strukturierter Verteilungsvorschlag,

  • eine Grundlage für Reflexion und Entscheidung,

  • klarere nächste Schritte, um das Vorhaben langfristig zu steuern.

Für wen dieses Template gedacht ist

TRUSTGrid eignet sich für:

  • Gründungsteams,

  • Partnerschaften,

  • Projektvorhaben,

  • Genossenschaften,

  • internationale Innovationsteams,

  • Berater und Moderatoren,

  • Teams, die eine faire und transparente Beitragslogik benötigen.

Wichtige Prinzipien

TRUSTGrid funktioniert, weil es die Reihenfolge des Gesprächs verändert:

  • Zuerst das Venture, dann die Beiträge.

  • Wertschätzung vor Bewertung.

  • Beschreibung vor Urteil.

  • Transparenz statt Politik.

  • Klarheit statt Vollständigkeit.

  • Das System schlägt vor, Menschen entscheiden.

Vorlage nutzen

  1. Öffne das Template.

  2. Lade alle relevanten Teilnehmer ein.

  3. Beginne mit dem Willkommens-Rahmen.

  4. Gehe das Board von links nach rechts durch.

  5. Verwende den klassischen Workshop-Pfad oder den KI-gestützten Pfad.

  6. Besprich gemeinsam den resultierenden Verteilungsvorschlag.

  7. Passe ihn bei Bedarf an.

  8. Entscheide, was du weiterführen möchtest.

Was kommt nach dem Workshop?

TRUSTGrid hilft dir zu entscheiden, was fair ist. Misthos hilft dir, es zu leben.

Sobald du ein gemeinsames Verständnis, Erfolgskriterien, Sichtbarkeit der Beiträge und einen Verteilungsvorschlag erstellt hast, beginnt die eigentliche Arbeit:

  • Das Venture kontinuierlich managen,

  • Sich an veränderte Beiträge anpassen,

  • Die Verteilung über die Zeit fair halten,

  • Mehrere Ventures parallel betreiben,

  • Transparent bleiben ohne Bürokratie.

Der beste Ort dafür ist Misthos.

Mehr erfahren:https://misthos.ioApp nutzen:https://misthos.app

Creator-Bereich

TRUSTGrid ist Teil des Misthos-Ökosystems — entwickelt für eine Zukunft, in der Zusammenarbeit zur neuen Norm wird: fair, transparent und skalierbar.

Gebhard

CEO @ GB KOMMUNIKATION GmbH

I am a serial entrepreneur. As a catalyst, I support firms in becoming a We-Company. As a domain expert, I create a platform for freelancers and small entrepreneurs to generate better income together. As a co-developer, I am designing an engine that continuously provides free time in executives' calendars.


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