Framework für kritisches Denken und gezieltes Fragen

Dieses Framework für kritisches Denken und gezieltes Fragen ermöglicht Teams, die Dimensionen eines Problems zu analysieren, indem es sie dazu anleitet, verschiedene Arten von Fragen zu stellen.

Auf Basis eines Frameworks aus dem Artikel „Relearning the Art of Asking Questions“ von Tom Pohlmann und Neethi Mary Thomas werden Teams dazu angeregt, über verschiedene Arten von Fragen nachzudenken:

• Klärend: hilft zu verstehen, was gesagt wurde, die Absicht zu klären und eigene Annahmen zu erkennen und zu vermeiden

• Erweiternd: untersucht verwandte Aspekte des Problems, die nicht so oft besprochen werden

• Vertiefend: geht tiefer in ein Problem, um die Grundlage einer Entscheidung oder Antwort zu verstehen, Annahmen zu hinterfragen oder die Grundursache zu verstehen

• Übergeordnet: tritt einen Schritt zurück, um weiter gefasste Fragen aufzuwerfen und das große Ganze zu betrachten, damit der Gesamtzusammenhang des Problems deutlich wird