Plantillas de retrospectiva
Optimiza los flujos de trabajo y recopila valiosas opiniones con la colección de plantillas de retrospectiva de Miro. Reduce el tiempo necesario para sintetizar y distribuir hallazgos después de una retro y pasa directamente a ejecutar nuevas estrategias.
Plantillas de 136
Simulación de Scrum en la Fábrica de Chocolate
Retrospectiva Mad, Sad, Glad
Retrospectiva Mad, Sad, Glad
Es tentador medir el éxito de un sprint únicamente por si se cumplieron los objetivos y el cronograma. Pero hay otro importante indicador de éxito: las emociones. Y Mad Sad Glad es una técnica popular y efectiva para que los equipos exploren y compartan sus emociones después de un sprint. Esto te permite resaltar lo positivo, subrayar las preocupaciones y decidir cómo avanzar como equipo. Esta plantilla facilita la realización de un Mad Sad Glad que te ayuda a construir confianza, mejorar la moral del equipo y aumentar el compromiso.
Fearless Organization - Guía del Club de Lectura
Cierre de Capacitación
Retrospectiva de PI
Temporada EPL 24/25
Plantilla de reflexión de la lección
Plantilla de reflexión de la lección
La plantilla Reflexión de la lección es una herramienta para crear un espacio para la autorreflexión y la mejora. Los estudiantes pueden evaluar las conclusiones principales de una lección y cuáles son los temas que encuentran más interesantes. A medida que los profesores reciben la Reflexión de la lección de los estudiantes, pueden buscar oportunidades para mejorar las metodologías de aprendizaje y enseñanza. La plantilla Reflexión de la lección puede ayudarte a facilitar el proceso educativo, y es fácil de usar y directa.
Plantilla de KWL Chart
Plantilla de KWL Chart
Compartir y aprender nuevos conocimientos es el combustible en el tanque de cualquier equipo u organización ambiciosa. Un gráfico KWL es un organizador gráfico que impulsa el proceso de aprendizaje. Esta sencilla plantilla te permite diseñar y usar un gráfico KWL, con tres columnas: Lo que sé, Lo que quiero saber y Lo que aprendí. Luego, tú y tu equipo llenarán cada columna siguiendo tres pasos: Haz un balance de lo que sabes, documenta lo que quieres lograr en tu sesión y, finalmente, registra lo que has aprendido.
Oregón Trail: La Retro
Plantilla de retrospectiva de las 4 L
Impulsado por IA
Plantilla de retrospectiva de las 4 L
Acabas de completar un sprint. Los equipos se esforzaron al máximo y las emociones estuvieron a flor de piel. Ahora es momento de mirar atrás con objetividad y evaluar el sprint de manera honesta: qué funcionó, qué no lo hizo y qué se puede mejorar. Este enfoque (las 4L son liked, learned, lacked y longed for) es una manera invaluable de eliminar la emoción y ver el proceso críticamente. De esta forma, puedes generar confianza, mejorar la moral y aumentar el compromiso, además de hacer ajustes para ser más productivo y exitoso en el futuro.
Plantilla de Iniciar, Detener, Continuar
Impulsado por IA
Plantilla de Iniciar, Detener, Continuar
Dar y recibir opiniones puede ser un desafío e intimidante. Es difícil revisar un trimestre o incluso una semana y clasificar un conjunto de decisiones en "positivas" y "negativas". El marco de Iniciar, Detener, Continuar fue creado para facilitar la reflexión sobre las experiencias recientes de tu equipo. La plantilla de iniciar, detener, continuar anima a los equipos a mirar las acciones específicas que deberían comenzar a hacer, dejar de hacer y continuar haciendo. Juntos, los colaboradores acuerdan los pasos más importantes para ser más productivos y exitosos.
Plantilla de gráfico de alineación
Plantilla de gráfico de alineación
El gráfico de alineación se originó en el juego de rol de fantasía Dungeons & Dragons (D&D) para permitir a los jugadores categorizar a sus personajes según sus perspectivas éticas y morales. Desde entonces, personas de todo el mundo han comenzado a usar el gráfico de alineación como una forma divertida de describir sus propias características y personalidades, así como personajes ficticios, personajes famosos y mucho más. En la configuración convencional, determinas tu posición en el gráfico de alineación basándote en tus puntos de vista sobre la ley, el caos, el bien y el mal. Pero puedes adaptar el gráfico de alineación para reflejar cualquier característica que desees utilizar para crear personajes.
Explorar más
Sobre la Colección de Plantillas de Retrospectiva
La colección de plantillas de retrospectiva de Miro ayuda a los equipos a reflexionar sobre su trabajo pasado, identificar áreas de mejora y celebrar éxitos. Estas plantillas son herramientas esenciales para los equipos Agile, proporcionando formatos estructurados para realizar retrospectivas. Ya sea que busques una plantilla simple para una retrospectiva de sprint o ejemplos más detallados, Miro tiene varias opciones que se adaptan a tus necesidades. Nuestra colección incluye plantillas para diferentes tipos de retrospectivas, asegurando que puedas encontrar la adecuada para los requisitos específicos de tu equipo.
Por qué te encantarán nuestros ejemplos de retrospectivas
Usar las plantillas de retrospectiva de Miro ofrece numerosos beneficios que pueden mejorar significativamente el rendimiento y colaboración de tu equipo. Aquí están algunas de las ventajas clave:
Reflexión estructurada: Nuestras plantillas de retrospectiva Agile estructuran claramente tus reuniones, garantizando que todos los aspectos importantes se aborden. Esto ayuda a los equipos a revisar sistemáticamente su trabajo e identificar áreas de mejora.
Personalización: Cada plantilla es completamente personalizable, lo que te permite adaptarla a las necesidades y flujos de trabajo específicos de tu equipo. Esta flexibilidad asegura que el proceso de retrospectiva sea relevante y eficaz para tu equipo.
Facilita la comunicación abierta: Las plantillas están diseñadas para fomentar una comunicación abierta y honesta entre los miembros del equipo. Al proporcionar instrucciones y secciones para opiniones, ayudan a crear un espacio seguro para discutir éxitos y desafíos.
Información accionable: Los ejemplos de retrospectiva incluyen secciones para identificar elementos accionables. Esto asegura que las ideas obtenidas durante la retrospectiva se traduzcan en acciones concretas que impulsen la mejora continua.
Eficiencia de tiempo: Usar una plantilla pre-diseñada ahorra tiempo al prepararse para la retrospectiva. Los equipos pueden centrarse más en la discusión y menos en la preparación, haciendo el proceso más eficiente.
Mayor participación: Los elementos interactivos de las plantillas de Miro, como las notas adhesivas y las funciones de votación, mantienen a los miembros del equipo comprometidos y participando activamente durante toda la sesión de retrospectiva.
Cómo usar las plantillas de retrospectiva en Miro
Usar las plantillas de retrospectiva en Miro es sencillo. Aquí tienes una guía paso a paso para comenzar:
Selecciona una plantilla: Comienza explorando la amplia biblioteca de plantillas de retrospectiva de Miro. Elige una que se ajuste mejor a las necesidades de tu equipo, ya sea una plantilla de retrospectiva de sprint u otro tipo de plantilla de retrospectiva Agile.
Personaliza la plantilla: Adapta la plantilla para que se ajuste a las necesidades específicas de tu equipo. Puedes agregar, eliminar o modificar secciones para alinearlas mejor con tus objetivos de retrospectiva. Esta personalización asegura que la plantilla sea relevante y efectiva para tu equipo.
Invitar a los miembros del equipo: Comparte el tablero de Miro con los miembros de tu equipo. Asegúrate de que todos tengan acceso y comprendan cómo navegar por el tablero. Este paso es crucial para fomentar la colaboración y la participación.
Facilitar la retrospectiva: Utiliza la plantilla para guiar la sesión de retrospectiva. Comienza estableciendo el contexto y los objetivos de la reunión. Anima a los miembros del equipo a usar elementos interactivos como notas adhesivas, votación y temporizadores para compartir sus pensamientos y opiniones.
Documentar las ideas e iniciativas: A medida que avance la discusión, documenta las ideas clave y los elementos accionables directamente en la plantilla. Esto ayuda a mantener un seguimiento de los puntos importantes y asegura que la retrospectiva conduzca a mejoras tangibles.
Revisar y dar seguimiento: Después de la retrospectiva, revisa las ideas e iniciativas documentadas con el equipo. Asigna responsabilidades para los elementos accionables y establece plazos para el seguimiento. Este paso asegura que la retrospectiva resulte en una mejora continua.
Las plantillas de Miro son potentes herramientas para retro que pueden transformar la forma en que tu equipo realiza las retrospectivas. Al proporcionar estructura, fomentar la comunicación abierta y habilitar ideas accionables, estas plantillas ayudan a los equipos a mejorar continuamente y a alcanzar sus objetivos.