Une séance légère sur les rôles et responsabilités pour un maximum de 4 rôles travaillant ensemble et parfois soumis à des chevauchements de tâches.
Une séance pour explorer où les rôles se chevauchent, où ils divergent, et comment ils peuvent mieux collaborer.
Détaillez les responsabilités, clarifiez qui fait quoi (et pourquoi), réduisez les duplications, comblez les lacunes et soutenez-vous mutuellement de manière plus efficace.
Retirez les encadrés verts de guidage avant de l'utiliser avec l'équipe.
Prévoyez au moins une heure pour mener la session.
