Le Miroir d'Engagement des Parties Prenantes avec le Visual Agile Coach
Pour quand vous êtes prêt à vous regarder dans le miroir et à passer de la Gestion des Parties Prenantes à l'Engagement des Parties Prenantes.
Où vos besoins sont reflétés – et alignés – à ceux de vos Parties Prenantes.
Pourquoi créer un Miroir d'Engagement des Parties Prenantes ?
Pour engager, développer et améliorer de manière proactive les relations avec les parties prenantes – allant au-delà du ‘simple fait’ pour cultiver une relation basée sur des résultats mutuellement bénéfiques.
Quand créer un miroir d'engagement des parties prenantes ?
Les parties prenantes ont été identifiées et catégorisées
Avant une réunion lorsque les parties prenantes seront présentes
La gestion traditionnelle - basée sur RACI - des parties prenantes ne fonctionne pas
Les relations avec les parties prenantes ont besoin d'un réajustement ou d'un renouveau
Conseils de coaching agile visuel
L'engagement des parties prenantes n'est pas un simple e-mail ou une réunion. C'est un processus qui s'étend dans le temps. Le Miroir d'Engagement des Parties Prenantes aide à planifier ce parcours.
Il peut même être nécessaire de revenir au début ou de faire des pas en arrière pour rétablir une relation avec une partie prenante.
Il n'existe pas de solution universelle : les relations avec les parties prenantes sont uniques, adaptez et ajustez votre approche.
Il vaut la peine de se demander pourquoi même les parties prenantes les plus difficiles, désengagées, ou bloquantes agissent comme elles le font. Utilisez l'empathie pour mieux comprendre leurs actions.
L'engagement des parties prenantes est une activité continue et le type d'activités, les relations, les besoins et les désirs évolueront au cours du projet ou de la relation.
Rôles et responsabilités du coach agile visuel :
Cet outil et bien d'autres sont disponibles dans le Visual Agile Coach Playbook en vente dans les librairies en ligne et sur Amazon : https://www.amazon.co.uk/Visual-Agile-Coach-Playbook-communication/dp/1780176619
