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Carte Mentale pour l'Amélioration du Workflow

Katie Rose Kaufman

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Aperçu de la Carte Mentale pour l'Amélioration du Workflow

Une carte axée sur la performance qui guide les équipes en fonction des points de douleur à travers huit domaines : Rationalisation des Processus, Automatisation, Communication, Collaboration, Temps, Intégration d'Outils, Amélioration Continue, Élimination des Goulets d'étranglement. Certaines tactiques incluent les 5 Pourquoi, le Diagrame d'Ishikawa, Eisenhower, Pomodoro, et le WSJF.

Qui peut utiliser la Carte Mentale pour l'Amélioration du Workflow

Responsables des opérations, chefs de produit, chefs de programme et de projet, amélioreurs de processus et leaders d'équipe.

Pourquoi utiliser la carte mentale pour l'amélioration du workflow

Cette carte mentale vous aide à générer des idées et à diagnostiquer les problèmes, prioriser les prochaines étapes, et agir rapidement au lieu de stagner.

Qu'est-ce qui distingue la carte mentale pour l'amélioration du workflow

Cette carte mentale est codée par couleur et dispose de trajectoires d'idées préconstruites, mais il est très facile de modifier et de personnaliser la carte mentale selon votre situation spécifique.

Quand utiliser la carte mentale pour l'amélioration du workflow

Utilisez cette carte mentale quand les processus ne fonctionnent pas correctement et que vous ne savez pas par où commencer.

Objectifs de l'utilisation de la carte mentale pour l'amélioration du workflow

Utilisez cette carte mentale pour faire un brainstorming sur votre approche d'amélioration d'un processus, et pour mettre en évidence et s'aligner sur les éléments les plus importants en premier.

Katie Rose Kaufman

Strategy and Change Management

From fine arts to program management, change leadership, strategy, and career coaching, I bring a unique mix of creativity, systems thinking, and people-first leadership. I design Miro tools that help teams and individuals navigate complex change, align around clear strategy, and grow with confidence. My work empowers teams to deliver meaningful results while supporting individuals through career pivots and professional growth with purpose.


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