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Hoa Hoa Hoa Rétro—Inspiré par Twilight

Katie Rose Kaufman

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🎁 Cadeaux de Noël chez les Swan

Célébrez les réussites et les surprises inattendues

Comme découvrir des cadeaux surprises chez Bella, cette section capture des moments de gratitude, de travail d'équipe, et tout ce qui a brillé pendant ce sprint.

  • Quel cadeau l'équipe a-t-elle "déballé" ce sprint ?

  • Qui a apporté une contribution discrète mais héroïque qui mérite d'être appréciée ?

  • Quelle décision ou quel essai s'est avéré meilleur que prévu ?

🌫️ C’est une possibilité… :(

Risques, préoccupations et inconnues

Incarnez la prudence d’Edward. Identifiez les préoccupations, risques et incertitudes qui ont assombri l'horizon, en vous concentrant sur la clarté, sans sombrer dans le catastrophisme.

  • Que pourrait-il arriver si nous ne faisons rien ?

  • Où tâtonnons-nous au lieu de savoir ?

  • Quels signes avant-coureurs devrions-nous surveiller ?

✨ «C’est la peau d’un tueur, Bella…»

Vérités dures & vérifications de la réalité

Entrez dans la clairière et dites à haute voix ce qui est habituellement tu. Il s'agit de nommer la réalité (sans blâmer) afin que l'équipe puisse s'améliorer ensemble.

  • Quelle vérité évitons-nous ?

  • Où avons-nous surestimé ou mal accompli ?

  • Quelles données remettent en cause nos suppositions actuelles ?

🌧️ Sous une couverture de pluie quasi constante

Problèmes récurrents & obstacles persistants

Le temps à Forks ne s’améliore jamais vraiment, tout comme certains problèmes. Utilisez cet espace pour documenter les tickets récurrents et les frictions persistantes qui méritent attention.

  • Qu'est-ce qui réapparaît sprint après sprint ?

  • Que pourrions-nous automatiser, éliminer ou escalader ?

  • Quel changement unique réduirait le plus cette pluie ?

🏆 Le Golden Onion Award

Le moment le plus brillant du sprint

Décernez le Golden Onion au moment marquant du sprint — la victoire, l’effort ou la collaboration qui a vraiment brillé (aucune expertise en biologie requise).

Nommez, votez et partagez un court message de remerciement ou une démo pour que tout le monde puisse apprécier l’éclat.

Comment réaliser ce rétro

  • Attribuez une durée limitée à chaque section (5 à 7 minutes) et prenez des notes

  • Votez par points sur les éléments prioritaires dans toutes les sections

  • Définissez 1 à 3 expériences actionnables avec des propriétaires et des dates de livraison

  • Récompensez le Golden Onion et terminez avec des engagements clairs pour le prochain sprint

  • Gardez l’exercice ludique, honnête et concentré ; comme une course nocturne dans les bois avec les Cullens… mais avec moins de quasi-accidents mortels et des actions claires à la fin.

Katie Rose Kaufman

Strategy and Change Management

From fine arts to program management, change leadership, strategy, and career coaching, I bring a unique mix of creativity, systems thinking, and people-first leadership. I design Miro tools that help teams and individuals navigate complex change, align around clear strategy, and grow with confidence. My work empowers teams to deliver meaningful results while supporting individuals through career pivots and professional growth with purpose.


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