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Canevas de Feuille de Route Adaptatif [ARC]

Anthony B. Holtz

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Canevas de Feuille de Route Adaptatif [ARC] – De la Stratégie à l'Action

Description du Modèle :

Faites de votre stratégie un processus vivant. Les plans statiques échouent souvent dans des environnements volatils. Le canevas de feuille de route adaptatif (ARC)—développé avec les perspectives de Joe W. Foster (cofondateur de Reebok) et éprouvé dans le secteur industriel allemand—est conçu pour combler l'écart entre la stratégie à haut niveau et l'exécution quotidienne entrepreneuriale.

Nouveautés de cette version :

  • Immersion pédagogique : Ajout de diapositives explicatives complètes qui vous guident à travers le "Pourquoi" et le "Comment" de la logique de l'ARC.

  • Clarté & conformité : Mise à jour avec les avis officiels de marque déposée (™) et des directives d'utilisation claires pour garantir des standards professionnels.

  • Pret à l'exécution : Structure optimisée pour l'alignement du leadership et la prise de décision rapide.

Pourquoi utiliser ARC ?

La plupart des cadres résultent en des artefacts statiques. ARC est différent : c'est un processus adaptatif, natif de l'IA, qui permet aux équipes de penser de manière indépendante et de pivoter rapidement. Que vous soyez consultant, fondateur ou dirigeant d'entreprise, ce modèle fournit la structure nécessaire pour passer de la "planification" à la "performance".

La stratégie n'est pas un document ; c'est un mouvement. Commencez dès aujourd'hui avec le cadre original ARC.

Utilisez ARC dans les ateliers, rétrospectives et séances de direction pour aligner les équipes sur ce qui importe vraiment. Continuez à avancer, peu importe comment le monde change.

♾️ Parce que la seule constante, c'est le changement.

Anthony B. Holtz

Founder, Evolving Forward & ARC Creator @ Evolving-Forward.com

Anthony B. Holtz is the creator of the Adaptive Roadmap Canvas (ARC) and founder of Evolving Forward, a global movement empowering leaders and organizations to navigate change with clarity, purpose, and action. His work combines systems thinking, strategy facilitation, and adaptive leadership to help teams Change, Adapt, and Thrive in an ever-evolving world.


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