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Échauffement : échelle des chats

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Lancez vos réunions avec un brise-glace visuel et ludique qui renforce l’engagement et la sécurité psychologique. L’Échauffement : échelle des chats utilise des humeurs de chat—splat, loaf, box, paranoid, playful roll, zoomies—pour aider les équipes à évaluer rapidement leur énergie, leur humeur et leur disponibilité au travail lors des stand-ups, ateliers et rétrospectives.

À quoi sert l’Échauffement : échelle des chats pour les facilitateurs et managers ?

Un rapide point d’équipe où les participants choisissent une position de chat pour indiquer leur état d’esprit. Il crée une compréhension commune, donne le ton et offre aux responsables des éléments pour ajuster l’ordre du jour, le rythme et le soutien.

Brise-glace pour équipes à distance, basé sur les humeurs de chat

Rapide, visuel et inclusif pour les équipes hybrides ; pas besoin d’écrire ni de parler pour participer.

Quel problème le Cat Scale Warmup résout-il pour les facilitateurs et les responsables ?

  • Met en lumière l’énergie de l’équipe et les blocages dès le début

  • Réduit les débuts gênants et encourage la participation

  • Favorise l’empathie sans longues discussions

Comment utiliser le modèle Cat Scale Warmup

  1. Affichez la Cat Scale et définissez chaque humeur dans votre contexte.

  2. Demandez à chacun de choisir un chat qui reflète son énergie.

  3. Repérez les tendances, posez une question de clarification et adaptez le plan.

FAQ : Cat Scale Warmup

  • Quand l’utiliser ? Début des stand-ups, ateliers, rétros ou après les pauses.

  • Combien de temps cela prend ? 2–5 minutes pour des équipes allant jusqu’à 12 personnes ; à plus grande échelle, utilisez des sondages rapides.

Carolina Poll

Designer & Workshop Facilitator

I’m a Strategic Product Designer and Workshop Facilitator with 17+ years of experience helping teams turn complexity into clarity. I create practical, user-friendly templates that support better collaboration, faster decision-making, and impactful product design. Let’s make teamwork smoother and more meaningful—one board at a time.


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