Canvas do Curso de Mudança de Sistemas

A Escola recebe facilitadores em nossa rede para projetar e conduzir uma variedade de jornadas de aprendizagem, desde sessões introdutórias curtas até nosso programa carro-chefe de seis meses chamado Basecamp, além de programas baseados em domínios, adaptados para grupos específicos, como atores nos sistemas de saúde ou finanças.

O design de jornadas de aprendizagem é mais uma arte do que uma ciência, e não existe um único método para abordá-lo. O processo será não linear, iterativo e dinâmico, à medida que os facilitadores trabalham em suas equipes de co-hospedagem; o processo de design será diferente para cada equipe de co-hospedagem e cada jornada de aprendizagem.

No entanto, existe uma sequência aproximada de como avançamos através do processo. Acreditamos que ele pode ser pensado em três etapas, que são exploradas em nosso Manual:

1. Entendendo considerações e restrições de design

2. Escolhendo componentes centrais

3. Mapeando o arco da jornada

Para apoiar os facilitadores no processo de design, criamos um canvas de design de jornada de aprendizagem de Systems Change, um modelo prático para que as equipes co-anfitriãs trabalhem através dessas três etapas.