O modelo Mapa de Competências - Design ajudará você e seu time a terem uma visão melhor sobre o caminho de carreira e o status atual das competências do seu time, para ajudá-los a definir metas de desempenho a curto e longo prazo.
Ao mapear as competências dos membros do seu time, você pode incentivá-los a ter uma abordagem mais ampla sobre onde querem estar em suas carreiras profissionais e dividir os passos que precisam seguir para alcançar seu principal objetivo.
Peça aos membros do time para mapear o estado atual de seu perfil profissional na matriz.
Peça-lhes para refletir sobre como eles desejam crescer e como se veem como profissionais dentro de um determinado prazo.
Peça-lhes para mapear seu estado ideal na segunda matriz.
Com base nessa matriz, peça-lhes para escrever seus objetivos profissionais.
Discuta todos os processos com cada um.
Pronto!
