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No le des OKR a tu equipo, co-crea

Jorge Baldeon

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Esta es una plantilla que se puede usar para facilitar discusiones de equipo poderosas y co-crear Objetivos y Resultados Clave (OKR) impactantes con esta plantilla de taller interactivo en Miro. Aprovecha el popular modelo OKR para involucrar a tu equipo en un diálogo dinámico que va más allá de la gestión tradicional de arriba hacia abajo, fomentando la colaboración y la propiedad.

Características principales:

  1. Definición de Objetivos: Inicia el taller definiendo colectivamente objetivos que se alineen con las metas generales de tu equipo. Los participantes pueden aportar ideas, proporcionando una variedad diversa de perspectivas.

  2. Proceso Creativo de Resultados Clave: Fomenta la creatividad y la colaboración mientras los participantes generan ideas sobre métricas para lograr cada Resultado Clave. Aprovecha las funciones interactivas de la plantilla para incentivar la entrada de información en tiempo real y la lluvia de ideas.

  3. Mecanismo de Votación: Habilita a los miembros del equipo para priorizar y votar sobre las métricas adecuadas para cada objetivo.

  4. Establecer Metas: Una vez que se identifican las métricas, el equipo puede avanzar en las metas que desean alcanzar.

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Jorge Baldeon

Agile Coach

My passion is facilitating growth towards higher performance. If you're curious about consultation, reach out to me at https://baldeonconsulting.com/ or via LinkedIn.


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