Transforme insights do AI on the Amstel meetup em planos de desenvolvimento acionáveis para o seu time.
Foi à conferência, assimilou as tendências e agora precisa ajudar seu time a se adaptar. Este modelo usa IA para transformar a experiência de cada membro do time em planos de crescimento personalizados, alinhados ao rumo da sua organização.
O que você fará: Insira a função atual e o histórico de um membro do time, especifique onde precisa se desenvolver (novas habilidades, responsabilidades em mudança, funções emergentes) e deixe a IA mapear as lacunas e criar um plano de desenvolvimento.
O que você receberá: Uma análise de lacunas clara, habilidades priorizadas para desenvolver, próximos passos concretos e uma estratégia de posicionamento no LinkedIn — tudo pronto para discutir no seu próximo 1:1. Cada plano é personalizado, mas segue uma estrutura consistente para todo o seu time.
Ideal para: Gerentes que precisam desenvolver rapidamente as habilidades dos seus times, líderes que traduzem mudanças organizacionais em trajetórias de desenvolvimento individuais, ou qualquer pessoa que realiza 1:1s regulares e deseja mais estrutura nas conversas sobre desenvolvimento.
Como funciona: Siga o fluxo de cinco etapas para cada membro do time. Insira as informações do membro no passo 1, e a IA gera automaticamente um plano personalizado. Use como estrutura de discussão nas 1:1s e refine em conjunto com a pessoa, com base nas informações e prioridades dela.
Pare de ter conversas vagas do tipo "como você está se desenvolvendo?", este modelo oferece a você e ao seu time um caminho concreto a seguir em momentos de mudança.
