Este taller trata sobre la gestión del conocimiento y documentación de un equipo. Mantener la documentación actualizada y útil no es fácil, por lo que debemos ser muy cuidadosos al decidir qué documentar, dónde y en qué formato.
Pasos
Intenta escribir las cosas (valiosas) que sabes.
El conocimiento que posees solo cambiará a través de tus acciones.
Ordena tu conocimiento por demanda y ritmo de cambio para determinar si, dónde y cómo documentarlo para mantenerlo.
Asigna todo el conocimiento a las personas/roles que lo necesiten
(ahora o en el futuro).
Añade personas/roles según sea necesario.
Ordena por importancia.
Expande tus notas adhesivas a historias de conocimiento:
Como
Necesito
para .
Ordena tus historias de conocimiento por demanda y ritmo de cambio.
Ordena tus historias de conocimiento dignas de documentación en estos cuadrantes según los objetivos de los protagonistas en las historias.
