El Marco de Acción Antirracismo del Dartington Service Design Lab: Centrando el Antirracismo en la Práctica de Investigación y Diseño está diseñado para ayudarte a reflexionar sobre el rol o roles que desempeñas y cómo las actividades que llevas a cabo en el trabajo de investigación y diseño se traducen a tus responsabilidades antirracistas.
El marco completo está disponible en www.dartington.org.uk/anti-racism-action-framework
Puedes explorar todos los roles en el Marco en www.dartington.org.uk/all-roles
Puedes explorar nuestra herramienta interactiva para ayudarte a identificar tu(s) rol(es) y enfoque de equidad aquí: https://form.jotform.com/253112168394355
Este tablero de Miro está diseñado para ser utilizado como una herramienta de reflexión para ayudarte a pensar en las preguntas y consideraciones de equidad asociadas con tu parte en el trabajo.
Cosas a recordar:
Tu rol puede cambiar con el tiempo.
Los roles no son mutuamente exclusivos y es posible que estés desempeñando múltiples roles.
Todos los stakeholders en tu trabajo tendrán un rol - involúcralos en el marco, discute con ellos qué roles están desempeñando cada uno de ustedes.
Puede haber recursos que desees agregar para ampliar lo proporcionado y fortalecer tu práctica. También puedes querer agregar roles adicionales o preguntas reflexivas para adecuarlas a tu trabajo.
Prepárate: las conversaciones pueden ser o sentirse incómodas - asegúrate de estar listo para una conversación abierta y constructiva.
