SIPOC 프로세스 맵
SIPOC 템플릿은 팀이 고수준의 프로세스를 이해하고 프로젝트의 범위에 집중할 수 있도록 도와주는 시각적 도구를 제공합니다.
SIPOC 템플릿은 팀이 고차원적인 프로세스를 이해하고 프로젝트 범위에 집중할 수 있도록 돕는 시각적 툴을 제공합니다. 이 템플릿은 팀이 프로젝트나 프로세스와 관련된 공급업자, 입력, 프로세스, 출력, 고객(SIPOC)을 식별할 수 있도록 합니다.
이 구성 요소를 이해함으로써 팀은 작업의 범위를 더 잘 이해하고 원하는 목표에 도달하는 방법을 계획할 수 있습니다.
SIPOC 템플릿을 사용하면 팀이 프로세스에서의 격차를 빠르게 파악하고 이를 해결하기 위한 방법을 브레인스토밍할 수 있습니다. 이 템플릿은 프로세스 매핑을 할 때 모두가 동일한 이해를 갖도록 도와주기 때문에 신규 팀과 경험이 있는 팀 모두에게 유익합니다.
Mad Sad Glad 회고
다음에 경우 적합합니다:
Brainstorming, Ideation
목표와 일정이 충족되었는지에 따라 스프린트의 성공을 측정하는 것은 멋진 일입니다. 하지만 감정이라는 또 다른 중요한 성공 지표가 있습니다. Mad Sad Glad는 스프린트 이후 팀이 감정을 탐구하고 공유할 수 있는 인기 있고 효과적인 기술입니다. 이 탬플릿을 통해 긍정적인 측면을 강조 표시하고, 우려 사항을 강조하고, 한 팀으로 나아갈 방법을 결정할 수 있습니다. 이 템플릿을 통해 Mad Sad Glad 절차를 쉽게 수행할 수 있으며 이는 신뢰를 구축하고, 팀 사기를 진작하고 참여도를 높이는 데 도움이 됩니다.
축제 회고
다음에 경우 적합합니다:
회고, 회의, 애자일 방법론
페스티벌 회고 템플릿은 회고 세션을 축제 이벤트로 설정하여 독특하고 흥미로운 접근 방식을 제공합니다. 과거 경험을 반성하고, 성취를 기념하며, 미래를 위한 목표를 설정할 수 있는 요소를 제공합니다. 이 템플릿은 팀이 긍정적이고 축하하는 분위기를 조성하며, 개방적인 소통과 협업을 촉진하도록 지원합니다. 축제 분위기를 조성함으로써 페스티벌 회고는 팀이 유대감을 강화하고 사기를 높이며 지속적인 개선을 효과적으로 추진할 수 있도록 합니다.
빙산 반사
다음에 경우 적합합니다:
애자일
빙산 리플렉션 템플릿은 애자일 팀 내에서 반성적 연습을 촉진하기 위한 시각적 툴입니다. 도전 과제나 성공의 가시적 및 내재적 측면을 탐색하도록 참여자에게 권장하며, 이는 물 위에 드러나는 일부만 보이는 빙산과 유사합니다. 이 템플릿은 깊은 반성 및 인사이트를 장려하여 지속적인 개선과 학습 문화를 촉진합니다. 근본 원인과 숨겨진 요소를 해결함으로써, 팀은 장애물을 더 잘 이해하고 극복하며, 성장을 촉진하고 회복력을 강화할 수 있습니다.
4Ps 회고
4Ps 회고 템플릿은 팀이 과거의 반복 작업이나 프로젝트를 4Ps 모델(칭찬, 문제점, 가능성, 계획)을 사용하여 되돌아볼 수 있도록 구조화된 프레임워크를 제공합니다. 긍정적인 피드백을 공유하고, 도전 과제를 식별하며, 기회를 탐색하고, 실행 계획을 설정할 수 있는 요소를 제공합니다. 이 템플릿을 통해 팀은 체계적인 회고를 실시하고, 실행 가능한 인사이트를 생성하며, 지속적인 개선을 추진할 수 있습니다. 균형 있고 포괄적인 접근 방식을 촉진함으로써, 4Ps 회고는 팀이 협업을 강화하고 사기를 높이며 목표를 효과적으로 달성하도록 합니다.
SaaS 실행 타임라인
다음에 경우 적합합니다:
애자일
SaaS 구현 타임라인 템플릿은 소프트웨어 서비스(SaaS) 솔루션의 구현을 계획하고 추적하기 위해 시각적 로드맵을 제공합니다. 마일스톤을 정의하고, 리소스를 할당하고, 진행 상황을 모니터링하기 위한 구조화된 프레임워크를 제공합니다. 이 템플릿은 조직이 SaaS 배포를 효과적으로 관리하여 비즈니스 가치의 성공적인 도입과 실현을 보장합니다. 투명성과 책임성을 강화함으로써 SaaS 실행 타임라인은 팀이 프로젝트를 기한 내에 예산 범위 안에서 완료할 수 있도록 하여 조직의 민첩성과 경쟁력을 높입니다.
린 체인지 셀프 스타터 키트
다음에 경우 적합합니다:
애자일
린 체인지 셀프 스타터 키트는 린 원칙을 사용하여 조직 변화를 시작하기 위한 포괄적인 리소스입니다. 준비 상태 평가, 변경 목표 정의, 개입 계획을 위한 도구와 템플릿을 제공합니다. 이 템플릿은 변화의 주체들이 복잡성을 극복하고, 이해관계자와 소통하며, 의미 있는 변화를 이끌어갈 수 있도록 돕습니다. 조직이 변화를 경쟁력 있는 이점으로 수용하고 지속 가능한 성장을 달성할 수 있도록 Lean Change Self-Starter Kit은 적응성과 실험을 촉진합니다.