Struktura Podziału Pracy Rekrutacji i Selekcji

Szablon Struktury Podziału Pracy Rekrutacji i Selekcji pomaga zespołom HR i menedżerom ds. zatrudnień planować, śledzić i zarządzać każdym etapem procesu rekrutacji w jasny, zorganizowany sposób. Służy do rozbijania rekrutacji na zdefiniowane etapy, od planowania zasobów ludzkich i ogłoszeń o pracę po rozmowy kwalifikacyjne, oferty i wdrażanie nowych pracowników, aby nic nie zostało pominięte i aby odpowiedzialności były widoczne.

Zaprojektowany, aby zapewnić przejrzystość i zgodność w zespołach HR, menedżerach ds. zatrudnień i interesariuszach, wspiera lepszą koordynację, szybsze podejmowanie decyzji i bardziej spójne doświadczenie kandydatów.