Prosty, ale uporządkowany planer na rok 2026 dla założycieli i liderów
Użyj tej tablicy do:
– przeprowadzenia osobistej retrospektywy roku 2025,
– wyjaśnienia, w jaki sposób najlepiej pracujesz (korzystając z krótkiego kroku "Manual of Me"),
– zaprojektowania realistycznych celów i obszarów koncentracji na rok 2026,
– przekształcenia wglądów w konkretne działania dla Ciebie i Twojego zespołu.
Jak używać:
1. Zacznij od sekcji „Manual of Me”, aby uchwycić swój styl pracy, czynniki napędzające energię i stresory.
2. Przeanalizuj rok 2025: sukcesy, błędy, momenty wypalenia, ciche sygnały „chcę odejść”.
3. Zaplanuj rok 2026 w kontekście życia i pracy, upewniając się, że odpowiada to Twojemu faktycznemu stylowi pracy.
4. Opcjonalnie, zastosuj ten proces dla swojego zespołu, aby wcześnie dostrzec ryzyka i poprawić współpracę.
Słowa kluczowe: plan roczny, przegląd roczny, retrospekcja roczna, cele na 2026 rok, rozwój osobisty, zdrowie zespołu, przywództwo, zarządzanie ludźmi, OKR-y.
