Modèle 5W1H
Utilisez le modèle 5W1H pour promouvoir une réflexion structurée. En abordant méthodiquement ces questions fondamentales, les équipes peuvent éliminer les oublis et les ambiguïtés, ce qui leur permet de prendre des décisions plus éclairées et d'atteindre plus facilement leurs objectifs.
À propos du modèle 5W1H
Le modèle 5W1H est un outil dynamique à l'intersection de la collaboration et de la pensée structurée. Universellement reconnue, cette méthode offre clarté et orientation à tout projet ou défi. En abordant systématiquement chacune des questions fondamentales, les équipes peuvent rationaliser leur approche, garantissant ainsi l'alignement et la compréhension du début à la fin du projet.
Qu'est-ce qu'un modèle 5W1H ?
Le modèle 5W1H signifie « What, Who, Where, When, How, and Why » en anglais ou « Quoi, Qui, Où, Quand, Comment et Pourquoi ». Il s'agit d'un modèle de référence utilisé pour la résolution de problèmes, la planification et la prise de décision. En répondant à ces six questions fondamentales, les équipes peuvent acquérir une compréhension globale d'une situation, d'un projet ou d'un problème, ce qui garantit la rigueur et la clarté de leur approche.
L'un des principaux avantages du modèle 5W1H est qu'il favorise une réflexion structurée, ce qui permet d'éviter les oublis et de s'assurer que tous les aspects d'une situation ou d'un défi sont pris en compte. Cette vision globale minimise les malentendus, atténue les risques et facilite une communication efficace entre les membres de l'équipe, les parties prenantes ou toute autre partie concernée.
Comment utiliser le modèle 5W1H : guide rapide
Commencez par « Qui » : commencez par identifier les principales parties prenantes, les membres de l'équipe ou les parties concernées. Cette étape permet de s'assurer que toutes les personnes concernées par la situation ou le projet sont prises en compte dès le départ.
Définissez le « Où » : il est essentiel de définir le contexte. Selon votre projet, il peut s'agir d'un lieu physique, d'une plateforme numérique ou d'un espace conceptuel.
Précisez le « Quand » : indiquez le moment, qu'il s'agisse d'une date précise, d'un délai ou d'un calendrier récurrent. S'il y a une date limite, c'est ici qu'il faut l'indiquer.
Détaillez le « Comment » : décrivez les méthodes, les outils ou les processus qui seront mis en œuvre. C'est ici que les mécanismes du projet ou de la solution sont élucidés.
Clarifiez le « Pourquoi » : c'est peut-être l'étape la plus cruciale. Aborder le « pourquoi », c'est se plonger dans la motivation, l'objectif ou le raisonnement qui sous-tend l'action ou la situation. C'est la force motrice qui détermine souvent la réussite d'un projet.
Utilisez les fonctions de création automatique de diagrammes de Miro : au fur et à mesure que vous étoffez votre analyse, il se peut que vous ressentiez le besoin de développer des sections ou d'approfondir des points spécifiques. Les fonctions de création de diagrammes de Miro vous permettent d'étendre facilement le modèle, en y intégrant du contenu supplémentaire ou des relations complexes.
Collaboration en temps réel ou asynchrone : l'un des points forts de l'utilisation de Miro est sa capacité à collaborer de manière transparente. Invitez les membres de votre équipe à participer à votre tableau, en leur permettant de contribuer en temps réel pour obtenir un retour d'information immédiat ou de manière asynchrone pour tenir compte des différents horaires et fuseaux horaires.
En abordant systématiquement chaque composante du cadre 5W1H, vous assurez une compréhension holistique de votre projet ou problème et favorisez une collaboration et une communication efficaces au sein de l'équipe. Que vous travailliez de manière synchrone ou asynchrone, la clarté combinée de l'approche 5W1H et la polyvalence des fonctions de Miro placent votre équipe sur la voie du succès.
Puis-je personnaliser le modèle 5W1H dans Miro ?
Oui, les modèles de Miro sont conçus pour être flexibles. Vous pouvez modifier les sections, les couleurs et les mises en page pour répondre aux besoins spécifiques de votre équipe.
Comment puis-je partager mon analyse 5W1H avec des utilisateurs autres que ceux de Miro ?
Miro offre plusieurs options d'exportation. Vous pouvez partager votre tableau sous forme de PDF, d'image, ou même accorder un accès en consultation seulement à ceux qui n'ont pas de compte Miro.
Y a-t-il une limite au nombre de personnes pouvant collaborer à un tableau 5W1H ?
Avec les plans premium de Miro, il n'y a pas de limite au nombre de membres de l'équipe que vous pouvez inviter. Tout le monde peut collaborer et contribuer en temps réel.
Puis-je intégrer le modèle 5W1H à d'autres outils ?
Oui, Miro s'intègre de façon transparente à des outils populaires comme Slack, Trello et Asana, ce qui facilite l'intégration de votre analyse 5W1H à votre stratégie de gestion de projet plus générale.
Commencer avec ce modèle maintenant.
Modèle Carte Stratégique
Idéal pour:
Leadership, Planification Stratégique, Cartographie
Comment vos objectifs individuels ou d'équipe sont-ils liés à la stratégie globale d'une organisation ? Une Carte Stratégique est une image stylisée de la stratégie et des objectifs de votre organisation. Elle est puissante car elle fournit un guide visuel clair sur la façon dont ces divers éléments fonctionnent ensemble. Les Cartes Stratégiques peuvent aider à aligner divers objectifs d'équipe avec la stratégie et la mission globales. Une fois la Carte Stratégique en place, les équipes peuvent créer des KPIs pertinents et exploitables. La cartographie stratégique est souvent considérée comme faisant partie de la méthodologie du tableau de bord équilibré (BSC), qui est un outil de planification stratégique pour définir les objectifs globaux de l'équipe.
Modèle de Directives de Marque
Idéal pour:
Design, Marketing, Documentation
Qu'est-ce qui fait la force d'une marque ? C'est avoir une personnalité bien définie, exprimée avec cohérence à chaque point de contact, et les brand guidelines peuvent vous aider à le faire. Les guidelines sont une liste claire de règles (toutes les choses à faire et à ne pas faire), qui couvrent des détails tels que les couleurs, les polices, l'utilisation du logo, la photographie et la voix de la marque. Elles permettent de garantir que tous les employés d'une entreprise ou d'une organisation savent comment présenter la marque ou en parler. L'outil de tableau blanc Miro est le canvas parfait pour créer des Brand Guidelines, les partager et les mettre à jour.
Modèle des trois horizons de croissance
Idéal pour:
Leadership, Strategic Planning, Project Planning
Présenté dans L'alchimie de la croissance, ce modèle donne aux entreprises ambitieuses un moyen d'équilibrer le présent et l'avenir, en d'autres termes, ce qui fonctionne dans l'entreprise existante et les opportunités de croissance émergentes et potentiellement rentables à venir. Ensuite, les équipes de toute l'organisation peuvent s'assurer que leurs projets correspondent aux objectifs de l'organisation et les soutiennent. Le modèle des 3 horizons de croissance est également un moyen puissant de favoriser une culture de l'innovation, qui valorise et dépend de l'expérimentation et de l'itération, et d'identifier les opportunités de nouvelles affaires.
Modèle Rapport Qualité Prix
Idéal pour:
Gestion de projet, Planification Stratégique, Prioritisation
Ce cadre Agile a pour but de vous aider à maximiser votre efficacité en favorisant la collaboration entre les chefs de produit et les équipes de développement. Ensemble, vous pouvez passer en revue chaque tâche de l'agenda du projet et les évaluer en termes de coûts et de bénéfices. De cette façon, vous pouvez hiérarchiser les tâches en fonction de leur rapport qualité-prix. Ce modèle est idéal pour les équipes et les organisations qui souhaitent établir un plan stratégique pour s'attaquer à un sprint à venir.
Modèle Business Model Canvas
Idéal pour:
Leadership, Méthodologie Agile, Planification Stratégique
Votre modèle d'entreprise : Rien n'est plus fondamental pour savoir qui vous êtes, ce que vous créez et vendez, ou finalement si vous réussissez ou non. À l'aide de neuf éléments constitutifs clés (représentant neuf éléments commerciaux de base), un BMC vous offre un outil stratégique hautement utilisable pour développer et afficher votre modèle commercial. Qu'est-ce qui rend ce modèle idéal pour votre équipe ? Il est rapide et facile à utiliser, il maintient votre proposition de valeur au premier plan et crée un espace pour inspirer l'idéation.
Modèle des Cinq Forces de Porter
Idéal pour:
Leadership, Planification Stratégique, Étude de marché
Développés par Michael Porter, professeur à la Harvard Business School, les Cinq Forces de Porter est devenu l'un des outils de stratégie commerciale les plus populaires et les plus appréciés disponibles pour les équipes. Utilisez les Cinq Forces de Porter pour mesurer la force de votre concurrence actuelle et décider des marchés sur lesquels vous pourriez vous implanter. Les Cinq Forces de Porter comprennent : le pouvoir de négociation des fournisseurs, le pouvoir de négociation des clients, l'intensité de la concurrence, la menace de produits ou services de substitution et la menace de nouveaux entrants.