Wskaźniki i analityka
Ta tablica wskaźników produktu została zaprojektowana, aby pomóc Ci zaplanować kluczowe cele, wskaźniki oraz konkretne dane analityczne, które informują o podejmowaniu decyzji.
Tablica wskaźników tego produktu została zaprojektowana, aby pomóc Ci zmapować kluczowe cele, wskaźniki i konkretne dane analityczne, które wspomogą proces podejmowania decyzji.
Dlaczego?
Każdy framework został zaprojektowany, aby pomóc Ci wyjaśnić kluczowy aspekt dowolnego procesu produktu opierającego się na danych.
Ponadto każda struktura jest zaprojektowana, aby pomóc Ci dostosować się i komunikować ważne koncepcje Twojej organizacji.
Sugerujemy "pracować wstecz", zapożyczając termin od Amazon, i zacząć od ogólnego kluczowego wskaźnika / celów.
Skorzystaj z tego szablonu już teraz.
Warsztaty strategii produktowej
Zastosowania:
Zarządzanie produktem, Planowanie
Szablon warsztatu strategii produktowej prowadzi sesje współpracy w celu definiowania i udoskonalania strategii produktowych. Dostarczając struktury do analizy dynamiki rynku, identyfikacji potrzeb klientów i ustalania celów strategicznych, ten szablon sprzyja zgraniu między zespołami międzyfunkcyjnymi. Dzięki sekcjom do analizy SWOT, opracowywania propozycji wartości i ustalania celów umożliwia zespołom tworzenie kompleksowych strategii produktowych, które napędzają rozwój biznesu i zadowolenie klientów.
Szablon wykresu mandali
Zastosowania:
Planning, Brainstorming, Goal setting
Szablon wykresu mandali pomaga wizualizować relacje między tematem głównym a jego podtematami. Jedną z kluczowych korzyści jest to, że sprzyja holistycznemu zrozumieniu każdego tematu. Taka perspektywa zapewnia dostrzeżenie każdego szczegółu, co czyni ją nieocenionym atutem dla tych, którzy dążą do kompleksowego wglądu i dokładnej wersji lub lepszego zrozumienia swoich celów.
Kalendarz roboczy ▪ Oś czasu 2024
Zastosowania:
Planowanie, Oś czasu
Szablon oś czasu kalendarza Workday 2024 jest idealny do planowania Twojego roku pracy. Pomaga organizować harmonogramy pracy, śledzić ważne terminy i planować urlopy oraz wydarzenia. Szablon ten zapewnia, że pozostaniesz produktywny i na bieżąco z zobowiązaniami zawodowymi.
Model Ewolucji Własności Produktu (POEM)
Zastosowania:
Zarządzanie produktem, Planowanie
Szablon Modelu Ewolucji Własności Produktu (POEM) prowadzi zespoły produktowe przez ewolucję ról i obowiązków związanych z własnością produktu. Ilustrując przejście od indywidualnej własności do własności współdzielonej, ten szablon sprzyja współpracy i odpowiedzialności. Dzięki sekcjom do definiowania ról, ustanawiania przepływów pracy i określania oczekiwań, ułatwia płynne przejścia i zwiększa skuteczność zespołu. Ten szablon służy jako roadmapa do optymalizacji praktyk zarządzania produktem i pobudzania ciągłego doskonalenia.
Strategia produktowa - Zrozum "dlaczego"
Zastosowania:
Zarządzanie produktem, Planowanie
Szablon "The Product Strategy Understand the Why" podkreśla znaczenie dostosowania strategii produktowej do celów biznesowych. Określając "dlaczego" stojące za inicjatywami produktowymi, wyznaczając jasne cele i priorytetyzując inicjatywy, ten szablon zapewnia strategiczne zgranie i koncentrację. Z sekcjami do artykułowania wizji, wyznaczania celów i definiowania kryteriów sukcesu zapewnia zespołom produktowym jasność i kierunek działania. Ten szablon służy jako strategiczny przewodnik dla managerów produktu do opracowywania i wdrażania strategii produktowych, które napędzają wzrost biznesowy i wartość dla klienta.
Retrospektywa
Zastosowania:
Retrospektywa, Metodologia Agile, Spotkania
Szablon retrospektywy oferuje wszechstronną i elastyczną strukturę, która pozwala zespołom na refleksję nad ich wydajnością i procesami. Zapewnia elementy do dzielenia się opiniami, identyfikowania wyciągniętych wniosków i przeprowadzania burzy mózgów nad ulepszeniami. Ten szablon umożliwia zespołom wspieranie otwartej komunikacji, identyfikację możliwości rozwoju oraz wzmocnienie współpracy. Poprzez promowanie refleksji i przejrzystości, retrospektywa pozwala zespołom na ciągłe uczenie się i rozwijanie, co prowadzi do większej efektywności i skuteczności w ich pracy.